Сколько получит декретных неработающая женщина

Содержание

Декретные выплаты безработным в 2020 году

Сколько получит декретных неработающая женщина

Выплаты неработающим беременным предусмотрены законом страны, но при этом женщина получит гораздо меньшую сумму.

Кроме того, если будущая мать не трудоустроена официально, то она не сможет получить и другие компенсации за рождение малыша, или же средства будут оплачены в минимальном объеме.

Лишь некоторая группа лиц имеет право на декретные неработающим, в остальных случаях такая компенсация не предусмотрена.

Чтобы оформить пособие, будущая мать должна:

  • Обратиться в соцзащиту по месту жительства или по месту регистрации, предварительно подготовив перечень требуемых бумаг. Какие справки будут необходимы, можно узнать в справочной;
  • Также пишется заявление, в котором указывается просьба о назначении начисления определенной суммы средств каждый месяц;
  • В женской консультации берется справка о беременности, взять ее можно только после 30 недель;
  • Понадобится выписка из трудовой книжки, в которой указано последнее место работы. Выписка обязательно заверяется у нотариуса;
  • Следует посетить центр занятости, там безработной матери выдадут документ, который официально подтвердит ее статус;
  • Если будущая мать обучается очно в ВУЗе или другом учебном заведении, то оттуда также берется подтверждающая справка.

После подачи документации работники соцзащиты имеют право рассматривать заявление в течение 10 дней, а после этого выносится решение о начислении денежных средств. А чтобы получить материальную поддержку на новорожденного ребенка, безработная должна также посетить соцзащиту, предоставив такие документы, как:

  • копия свидетельства о рождении ребенка;
  • копия паспорта родителей;
  • если есть другие дети, то понадобится копия их свидетельства о рождении;
  • банковская выписка с номером счета, куда будут перечисляться средства;
  • справка о том, что женщина не получает компенсацию по безработице;
  • справка о составе семьи.

Любая материальная поддержка, в том числе пособие на ребенка безработной матери, контролируется законом страны. После рассмотрения вопроса, денежные средства будут каждый месяц поступать на счет. Выплачивать компенсацию государство должно не позднее 26 числа каждого месяца. Денежные средства могут быть перечислены на почту, или же переведены на банковский счет.

Продолжительность расчетного периода

В стандартной формуле используется значение 730, то есть два календарных года. Если работница за 2 года имела периоды без отчислений страховой службе, они автоматически отнимаются из расчета. Пример: россиянка, вынашивающая ребенка, в 2018 взяла отпуск, чтобы ухаживать за малышом. Если длительность ухода несколько месяцев, они исключаются из расчета.

Представители Минтруда отметили, что в 2020 будут увеличены декретные суммы. Пособия вырастут на 7-8%. Незначительные изменения положительно скажутся на жизни семей. Январь принесет увеличение материальной выплаты на 2 тыс. рублей. Максимальные выплаты коснутся женщин с доходом 750 тыс. рублей за 12 месяцев. Они получат на 4 тыс. руб. дотации больше.

Длительность отпуска не изменится и составит 140 дней. Период отдыха не зависит от дохода сотрудницы. Минимальный показатель достигнет 60,4 тыс. руб. Планируется рост выплат для лиц, усыновивших новорожденных. Нетрудоустроенные лица получат повышенную помощь от государства на роды, воспитание и уход за ребенком. Расчетный период пока остается без изменений.

Пособия для неработающих беременных изменятся в 2020 году

Многие пособия безработным беременным платятся в меньшем размере, чем трудоустроенным женщинам.

Неработающим будущим матерям положен неполный список подобных выплат, так как у них нет дохода, на который начисляются страховые взносы. Большая часть пособий ежегодно индексируется.

Для некоторых выплат установлены минимальные и максимальные размеры, которые зависят от действующего в определенном временном интервале МРОТ

На пособие по БиР могут рассчитывать и женщины, которые были уволены в связи с ликвидацией предприятия или регистрацией прекращения деятельности ИП (если расторжение трудового контракта было произведено в течение 12 месяцев до признания их официально безработными).

Если пособие в связи с беременностью и предстоящими родами для работающих женщин рассчитывается из среднего заработка или из МРОТ (когда стаж менее полугода или у них не было доходов до даты наступления страхового случая), то пособие неработающим беременным, которые были уволены в связи с ликвидацией компании или ИП, назначается из расчета 300 руб. в месяц. С учетом индекса инфляции на начало 2020 года эта выплата составит 628,47 руб., а с февраля 2020 года ее планируется вновь проиндексировать. Таким образом, за стандартные 140 дней больничного неработающая женщина получит 2932,86 руб. пособия по БиР.

Детские пособия, назначаемые в регионах РФ

Субъекты РФ вправе принимать на уровне регионов законы в отношении матерей и детей. Эти выплаты финансируются из региональных бюджетов для одного из родителей, оформляются органами соцзащиты ,поэтому за точной информацией по предоставляемым пособиям и их размерам нужно обращаться в соответствующие региональные органы. Рассмотрим на примере Башкортостана.

Основными документами для получения региональных пособий являются:

  • ИНН, СНИЛС
  • свидетельство о рождении
  • справку о составе семьи для подтверждения факта проживания с ребенком
  • регистрацию на территории Башкортостана

В Башкортостане действуют такие выплаты:

ВыплатыРазмер, руб.Условия
Единовременная при рождении первого ребенка300000гражданство РФулучшение жилищных условийвозраст родителей до 35 лет

Источник: https://VsemoBrake.ru/pravo/kak-polucit-dekretnye-nerabotausej-zensine-v-2020-godu.html

Декретные выплаты неработающей маме в 2021 году

Сколько получит декретных неработающая женщина

По российскому законодательству рассчитывать на получение государственной поддержки могут все будущие матери, независимо от того, работают они официально на момент выхода в декрет или нет.

Но от статуса беременной напрямую зависит форма выплаты и ее величина. Так, работающие женщины иногда получают в разы больше, чем безработные.

Виды предоставляемых пособий

В зависимости от того, по какой причине девушка стала безработной, виды и размер предоставляемых ей пособий может существенно отличаться. К примеру, если беременная была уволена в связи с сокращением организации, она будет получать значительно больше, чем девушка, которая никогда и нигде не работала.

Федеральный закон от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»

Декретные выплаты для неработающей мамы

Среди неработающих официально женщин на получение пособия по беременности и родам могут рассчитывать:

  1. Женщины, оформленные в качестве индивидуальных предпринимателей, если они в официальном порядке оплачивали за себя страховые взносы как минимум за полгода. Выплата осуществляется даже в том случае, когда на момент выхода в декрет женщина уже закончила вести свою хозяйственную деятельность.
  2. Женщины, которые получили статус безработных в связи с ликвидацией организации и объявления работодателя банкротом.
  3. Студентки, обучающиеся на очной форме.
  4. Юристы, которые прекратили свою частную практику из-за окончания срока действия лицензии.

Как встать на учет в центре занятости

Социальные выплаты

Вид предоставляемой материальной поддержки напрямую зависит от того, по какой именно причине женщина прекратила осуществление своей трудовой деятельности.

Всех безработных беременных можно подразделить на три категории, каждой из которых государство предоставляет социальные выплаты, просто в разных формах и размерах:

  1. Студентки, проходящие обучение на очной форме, имеют право получить декретную выплату, пособие за постановку на учет на раннем сроке, выплату при появлении ребенка на свет, ежемесячное пособие, выплачиваемое до исполнения малышом полуторагодовалого возраста.
  2. Женщины, которые прекратили работать из-за определенных обстоятельств. Для них предоставляются те же выплаты.
  3. Женщины, которые никогда не были трудоустроены, или на момент выхода в декрет были уволены из организации по собственному желанию. Такая категория заявительниц может рассчитывать только на получение пособия по уходу за ребенком и единовременную выплату за его рождение. Иные выплаты ей не предоставляются.

Иные виды государственной поддержки

Российское законодательство отдельно выделяет государственную помощь для малообеспеченных семей. Если мама не трудоустроена или работает, но неофициально, то после рождения ребенка она имеет право обратиться за получением питания на малыша. Предоставление питания с молочной кухни будет осуществляться до исполнения ему двухлетнего возраста.

Молочная кухня на примере Подмосковья

Если в населенном пункте, где проживает такая семья, отсутствует молочная кухня, то органы социальной защиты назначают компенсационную выплату в размере, равной стоимости предоставляемых продуктов. Окончательная сумма оговаривается региональными властями, поэтому точно определить ее невозможно.

Читать так же:  Уполномоченный по правам ребенка в РФ

Если семья нуждается и находится за гранью бедности, ей полагаются дополнительные денежные выплаты на содержание ребенка до исполнения ему совершеннолетнего возраста. Окончательный размер такой господдержки зависит от того, сколько детей воспитывается в семье.

Условия для получения выплат

Чтобы оформить выплаты на маленького ребенка, неработающая мама должна соответствовать нескольким условиям:

  1. Официально оформить статус безработной.
  2. Предоставить все необходимые документы в органы соцзащиты.
  3. Иметь российское гражданство.

Получение декретных выплат неработающей женщиной

Рассмотрим более подробно.

Документы

Чтобы оформить пособие по беременности и родам, женщина должна предоставить в соцзащиту следующий пакет документов:

  1. Заявление на выплату денежных средств.Образец заявления о ежемесячных выплатах на ребенка
  2. Паспорт.
  3. Больничный.
  4. Справку о том, что ранее пособие не выплачивалось.
  5. Выписку из своей трудовой книжки или студенческий билет, в зависимости от того, по какой именно причине женщина является безработной.
  6. Справку из налоговой, свидетельствующей о приостановке деятельности в качестве индивидуального предпринимателя.

Куда обращаться за получением

Ответ на вопрос о том, куда именно нужно обращаться за получением выплаты, напрямую зависит от того, какое именно пособие хочет получить беременная. К примеру, если женщина хочет оформить выплату по беременности и родам, ей требуется обратиться в центр занятости, где она оформлена в качестве безработной.

Аналогичное пособие выплачивается и студенткам. В этом случае оформить все необходимые документы можно в своем образовательном учреждении.

Оформить пособие за раннюю постановку на учет можно там же. Однако на такую выплату могут рассчитывать и те девушки, которые никогда не работали до беременности. За получением выплаты следует обращаться в соцзащиту.

Еще один вид пособия, выплачиваемого мамам — за рождение ребенка. Чтобы упростить задачу, оформить его можно по месту работы отца. При отсутствии такой возможности можно обратиться напрямую в соцзащиту и заполнить все необходимые документы.

Расчет компенсации

Расчет декретной выплаты для неработающих беременных девушек происходит не по стандартному порядку, оговоренному в законодательстве. В такой ситуации размер выплаты является фиксированным, и предоставляется в одинаковом эквиваленте.

В зависимости от ситуации, из-за которой женщина потеряла свою работу, размер предоставляемого пособия может меняться. К примеру, если речь идет о девушке, которая никогда не работала и на момент выхода в декрет является студенткой, для нее размер выплаты будет рассчитываться исходя из размера предоставляемой стипендии.

Читать так же:  Алименты на ребенка-инвалида

Среди дополнительных выплат, предоставляемых безработным женщинам, можно выделить:

  1. Адресная помощь для неработающей матери-одиночки.
  2. Социальная помощь на ребенка.
  3. Социальная помощь на ребенка с инвалидностью.

В зависимости от региона матери могут предоставляться и дополнительные материальные меры поддержки, так как часть из них устанавливается на местном уровне и регулируется региональными властями.

Сроки предоставления

Беременная девушка, даже будучи безработной, имеет право на получение материальной поддержки от государства. Но при подаче заявления она должна учитывать наличие специальных сроков, в которые должны быть сданы все документы.

Подача заявления на предоставление выплаты возможна при выходе в декрет или после появления ребенка на свет и до исполнения им шестимесячного возраста.

При невыполнении данного требования у женщины могут возникнуть сложности при оформлении пособия, а иногда это вообще заканчивается отказом в предоставлении денежных средств за определенные временные промежутки.

При обращении в госучреждение с заявлением на получение выплаты стоит принимать во внимание тот факт, что документы будут рассматриваться в течение десяти рабочих дней. Соответственно, ответ будет дан именно по прошествии этого времени.

Именно из-за возможности отказа лучше не тянуть со сроками, и сдать документы на получение пособий и выплат заранее, чтобы даже в случае отрицательного решения иметь возможность исправить все недочеты и уложиться в сроки.

Когда возможен отказ

Вынесение отрицательного решения о возможности предоставления пособия безработной женщине допускается в нескольких случаях:

  1. Заявительница предоставила неполный пакет документов для назначения выплаты.
  2. Среди документов есть бумаги с противоречивым содержимым.
  3. Заявительница предоставила ложную информацию.
  4. Были пропущены сроки для оформления.

Чтобы не допустить отказа, женщина должна позаботиться о том, чтобы все предоставляемые сотрудникам документы были в порядке. Но даже при вынесении отрицательного решения, практически в 100 процентах случаев у матери будет возможность исправить все допущенные недочеты, в чем ей поможет мотивированный отказ, где подробно описываются причины.

Если речь идет о неправильно составленных документах, или девушка предоставила их в неполном объеме, то исправить такую ошибку просто. Но если причиной для отказа стал пропуск оговоренных в законодательстве сроков, скорее всего ей придется отказаться от идеи получить денежную выплату.

Если женщина считает, что вынесенный ей отказ противоречит нормам законодательства, она имеет полное право отстаивать свои права, обратившись в прокуратуру.

Источник: https://zakonoved.su/dekretnye-vyplaty-nerabotayushchej-mame-raschet.html

Пособие по беременности и родам неработающим женщинам 2021: положено ли, как получить безработным декретные, если не работаешь

Сколько получит декретных неработающая женщина

Беременные относятся к социально-защищенным слоям населения в нашей стране.

Государство пытается простимулировать рождение в каждой семье детей, устанавливая различные льготы и пособия. При этом размеры выплат для работающих и безработных отличаются.

Одной из первых поддержек беременной женщины является пособие по беременности и родам. Положено ли оно неработающим?

Положены ли декретные безработным?

Размер оплаты больничного листа зависит от трудового стажа беременной и ее заработка за последние два года до назначения пособия. При этом выплата за всю длительность декрета не может быть меньше минимального значения и больше максимального.

В 2019 году нижняя граница для пособия по беременности 51919 руб., верхняя — 301 095,20 руб.

Но как быть, если в момент назначения выплаты женщина нигде не работает? Может ли безработная рассчитывать на получение декретных в связи с беременностью и предстоящими родами?

Могут получить пособие следующие неработающие гражданки:

  • студентки, обучающиеся очно в средних, высших учебных заведениях или в аспирантуре, независимо от бесплатности и платности получаемого образования;
  • ставшие безработными из-за ликвидации организации, в которой они работали до недавнего времени, а также в связи с прекращением предпринимательской, нотариальной, адвокатской деятельности;
  • ИП, закрывшие предпринимательство;
  • проходящие службу в государственных структурах, вооруженных силах и таможенной службе РФ.

Декретные по беременности и родам не положены:

  • студенткам, обучающимся заочно либо очно-заочно (вечерняя форма);
  • не имеющие трудового стажа домохозяйкам или женщинам, трудящимся неофициально;
  • женщинам, уволившимся с работы по собственному желанию.

Важно! Таким образом, неработающая женщина может получить пособие по беременности и родам в некоторых случаях. Безработная домохозяйка или неофициально работающая декрет оформить не может и выплату за 140 дней не получает.

Как получить, если не работаешь?

Если беременная неработающая входит в категорию, для которой пособие не положено, то получить его законно она может только в одном случае. Если официально устроиться на работу.

За получением денег обратиться всем категориям женщин можно в течение полугода с момента начала действия больничного листа, оформленного в связи с выходом в декрет. Срок выплаты — 10 календарных дней с момента сдачи документов.

Рассмотрим подробнее, как получить декретные выплаты тем безработным женщинам, которые могут на них рассчитывать по закону.

Студенткам очной формы обучения

На выплату причитающегося пособия неработающая студентка пишет заявление в учебном заведении, а именно в его бухгалтерии. Декрет начинается за 70 или 84 дня до родов — как рассчитать срок выхода в отпуск. Общая длительность отдыха зависит от многих факторов.

Деньги выплачиваются за счет бюджетных средств (федеральных либо региональных) через кассу учреждения в течение 10 суток с момента подачи заявления.

Одновременно с заявлением следует предъявить больничный лист по беременности и родам.

Важно! Размер декретных для студенток-очниц при этом будет равен размеру стипендии.

Нужно ли платить НДФЛ с декретных?

Бывшим работницам ликвидированных организаций или закрывшим ИП

Пособие такой категории неработающих женщин предоставляется в случае, если ликвидация организации, закрытие ИП произошло в течение последнего года, и они встали на учет в центр занятости по поводу безработицы.

Пособие в 2019 году составит 655,49 руб. руб и будет выплачено из средств федерального бюджета на предоставленные беременной реквизиты счета.

Во время нахождения в декрете женщину не могут снять с учета в центре занятости. При этом после отпуска по беременности безработная женщина может оформить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, но выплата пособия по безработице будет приостановлена.

За выплатой следует обратиться в орган Социальной защиты населения, куда необходимо предоставить:

  • заявление;
  • больничный лист;
  • заверенную выписку из трудовой книжки, содержащую сведения о последнем месте работы и увольнении с него;
  • документ из центра занятости о нахождении в статусе безработной / решение налогового органа о снятии с регистрационного учета для ИП.

В течение 10 суток с момента предоставления всего комплекта документов декретные будут начислены неработающей, а непосредственно выплата по беременности и родам будет произведена в следующем месяце после обращения за пособием (не позднее 26-го числа).

Источник: https://azbukaprav.com/trudovoe-pravo/otpusk/po-beremennosti-i-rodam/posobie/erabotayushhim.html

Выплаты по беременности и родам неработающим женщинам в 2020 году

Сколько получит декретных неработающая женщина

Ключевые законодательные акты РФ предусматривают гарантированную финансовую поддержку всем будущим матерям. Однако форма и размеры выплат будут напрямую зависеть от статуса женщины. Наибольшие сложности возникают у безработных родительниц. Разберем, кто выплачивает декретные, если женщина не работает, и на какие преференции она может рассчитывать.

Оплачивается ли декретный?

Пособия по уходу за ребенком предоставляются женщинам вне зависимости от их социального статуса, который, в том числе, предполагает и наличие/отсутствие работы у будущей мамы.
При этом после выхода в декрет, неработающая мама может рассчитывать на единовременное пособие регионального типа на первого ребенка и на ежемесячную «декретную выплату».

Внимание! Размер выплаты, которая предоставляется неработающей матери по уходу за ребенком, регулируется органами местного управления.

Виды пособий

Сегодня на территории Российской Федерации молодым мамам и семьям с детьми предлагается большое количество разноплановых пособий. Что касается неработающих, то, как и другие, вне зависимости от статуса и профессиональной деятельности, они имеют право на получения следующих выплат:

  • единовременно в размере 15512,65 рублей;
  • ежемесячно в размере 2908,62 рублей – на 1-ого ребенка и 5817,24 рубля – на второго и далее последующего малыша. Выплачивается до наступления полутора года. Вне зависимости от того, трудоустроена женщина или нет, она может рассчитывать на ряд дополнительных выплат, а именно таких, как:
  1. Социальные пособия, которые предоставляются ежемесячно:
  • Малоимущим многодетным семьям на 3-его и последующего ребенка до трехлетнего возраста будет предоставляться сумма, которая установлена на региональном уровне.
  • На воспитание ребенка, отец которого является военнослужащим. Осуществляется выплата в размере 10528,24 рублей до наступления трехлетнего возраста. Выплата может предоставляться как матери, так и опекуну, который занимается воспитанием малыша.
  • Если ребенок будет передан на воспитание в другую семью. В этом случае семья будет получать 15512,65 рублей. Форма устройства малыша не имеет никакого значения: приемная семья, опека, усыновление или попечительство.
  1. Социальное пособие, которое предоставляется единовременно:
  • Предоставляется жене военнослужащего по призыву, которая находится в беременном состоянии. Размер составляет – 24565,89 рублей. Причем беременность не должна быть менее 180 дней.

Еще следует указать на то, что на данный момент неработающие матери также делятся на определенные категории:

  • никогда не работала;
  • временно находящаяся без работы;
  • уволенная по факту ликвидации предприятия.

Все эти категории могут рассчитывать на вышеперечисленные пособия.

Вот только следует учитывать один момент, те, кто собираются отправиться в отпуск по уходу за ребенком, ранее работающие (за предыдущие два года), могут рассчитывать на то, что будут получать ежемесячную помощь на маленького ребенка до достижения возраста в 1,5 года в размере среднего ежемесячного заработка за последние два года.

А те будущие мамы, которые стали временно нетрудоустроенными по факту ликвидации предприятия, могут рассчитывать на то, что выплаты будут производиться им напрямую из ФСС.

Пособия для женщин, стоящих на учете в Центре занятости

Женщины, которых уволили, и при этом они зарегистрировались в региональном центре занятости населения, положена государственная материальная поддержка.
Если беременность наступила, когда будущая мама уже встала на учет как безработная, она вплоть до 30 недели течения беременности будет получать сумму, равную:

  • 75% от заработной платы – первые три месяца;
  • 60% — следующих 3 месяца.

Как лицо без трудоустройства женщина вправе рассчитывать на помощь в размере от 1500 до 8000 рублей.

До того момента пока новорожденному не исполнится 1,5 года, его мама будет получать все виды выплат, регламентированных законодательно. Затем ей необходимо будет встать на учет повторно и продолжить искать работу.

Условия получения

Для того чтобы получать выплаты на маленького ребенка будущим мамам, находящимся в статусе неработающих, нужно соблюсти следующие условия:

  • должны быть признаны безработными;
  • предоставить пакет соответствующих документов в органы социального обеспечения;
  • быть гражданами Российской Федерации.

Эти три условия являются обязательными и должны выполняться каждой женщиной, которая является временно нетрудоустроенной или имеет статус безработной.

Порядок оформления

Все выплаты неработающим женщинам производятся через систему соцзащиты.

Для получения денежных средств потребуется представить в зависимости от принадлежности к определенной категории безработных следующие документы:

  • письменное обращение о начислении и выдаче пособия в произвольной форме;
  • справку из медицинского учреждения о текущей беременности;
  • подтверждение из службы занятости о присвоении статуса безработного;
  • выписку из трудовых документов с указанием последнего места трудоустройства;
  • справку из налоговой службы о ликвидации организации или нахождения в стадии ликвидации.

Законодательством установлены сроки, в которые женщина имеет право обратиться за получением декретного пособия – до исполнения 6 месяцев ребенку. Но, как правило, будущая мама подает заявление до рождения ребенка, на 30-й неделе беременности.

ОСЗН, получив заявление на получение пособия, должен вынести в течение 10 дней соответствующее распоряжение и уведомить об этом роженицу.

Как уйти в декрет неработающей бабушке?

Нередко случается так, что родительница не может по каким-то причинам покинуть место работы и отправиться в послеродовой отпуск по уходу за ребенком. Именно в такие моменты на помощь приходят близкие родственники.

Трудовой кодекс Российской Федерации дает возможность отправиться в отпуск по уходу за маленьким ребенком не только матери, но и отцу и даже бабушке. При этом необходимо осознавать, что в том случае, если бабушка не работает, ей не будут предоставляться выплаты. Исключение – смерть родителей.

Так что все, на что может рассчитывать семья – это на социальные пособия для семей с маленьким доходом, компенсацию на питание ребенка до наступления трехлетнего возраста и в некоторых регионах страны даже на вычет некоторого процента из суммы, которую семья выплачивает за пользование коммунальными услугами.

Региональная поддержка мамам до 3-х лет

Каждый регион старается создавать свои программы социальной поддержки семей, в которых родился и растет ребенок до 3 лет. Помощь может оказываться отдельно тем семьям, которые в этом нуждаются, но чаще всего это какая-то общая для всех сумма.

Сейчас регионы все чаще стараются придерживаться следующих принципов в поддержке семей с новорожденными:

  1. Особенности ситуации, то есть каждый конкретный случай рассматривается индивидуально, льгота не распространяется на какую-то категорию граждан.
  2. Нуждаемости — на льготу могут претендовать лишь те семьи с совокупным доходом ниже регионального прожиточного минимума.

Такие принципы предоставления льгот перенимает все больше количество регионов.

Декретные выплаты и зачем они нужны

Декретные — государственная помощь будущей маме Декретные выплаты – это государственная помощь для женщин, готовящихся родить ребенка.

Государство берет на себя финансовые обязательства обеспечивать женщину не только в последние месяцы перед родами, но и в первые два месяца после рождения ребенка.

Предусматривается оплачиваемый отпуск сроком в 140 дней: половина отпускных на дородовой период, и половина на послеродовой.

В случае рождения двойни или тройни предусматривается на 54 дня больше, то есть 194 дня отпуска. Кроме того, беременность, признанная осложненной, дает право на 156 дней оплачиваемого отпуска. Эти выплаты необходимы, так как беременная женщина на поздних сроках теряет прежнюю работоспособность.

На некоторых профессиях есть возможность проработать до самых родов, но чаще всего женщина в таком состоянии не справляется с восьмичасовым рабочим днем и высокими нагрузками. Беременность предполагает соблюдение строгой диеты и постоянный медицинский контроль, что не сочетается со строгим регламентом рабочего дня.

Декретные выплаты с точки зрения закона признаются зарплатой – с них удерживаются налоги. Время пребывания в декрете учитывается в трудовой книге. Трудоспособные мамы получают пособия, равные среднему доходу за последние два года работы. Если же за этот период женщина успела сменить несколько рабочих мест, то учитывается средняя зарплата последнего.

В случае одновременного трудоустройства в разных организациях женщина вправе выбрать только одну. Государство ограничивает предельный размер получаемых выплат. В 2020 году это 265 тысяч рублей.

Больше этой суммы за весь период отпуска получить не получится.

В случае получения на последнем рабочем месте заработной платы, не превышающей минимальный размер оплаты труда, можно рассчитывать на декретные выплаты по МРОТу.

Для чего открывать листок нетрудоспособности?

Зачем безработной женщине оформлять больничный лист? Данный документ является единственным основанием для получения социальных выплат и льгот для беременных женщин.

  • Любая безработная женщина может получать пособие от службы занятости в течении 12 месяцев. Больничный по БИР продлевает этот срок на указанное в нём количество дней.
  • Вам оплатят весь отпуск по БиР длительностью 140, 156, 194 дня – 581,73 руб. за каждый месяц декрета (подробно о том, сколько длится больничный по БИР, читайте тут).
  • Во время декретного отпуска вас не могут снять с учёта в центре занятости.
  • На весь период нахождения в декретном отпуске вам продлевается выплата пособия по безработице.

Условия актуальны в течение 12 месяцев, если увольнение произошло по причине ликвидации организации. При увольнении по собственному желанию и перерыве в работе больше года по иным причинам пособие по БИР не начисляется.

Как и где его получить?

  1. Документ оформляется в женской консультации на стандартном бланке размера А4 с необходимыми водяным знаками и серийным номером.

  2. Обязательно заверяется подписью и печатью врача-гинеколога, также на листе должна стоять печать женской консультации и номер регистрации.
  3. Заполняется лист без исправлений, в случае ошибки врач должен сделать надпись «исправленному верить» и подтвердить её своей росписью.
  4. Оформляют больничный по БИР на 30 недельном сроке беременности, в некоторых случаях (например, когда ожидается несколько малышей) на 28 неделе.

Далее показан пример заполненного листка нетрудоспособности по беременности и родам:

Больничный по БИР выдаётся и при усыновлении ребёнка в возрасте до 3 мес. Выдают его в таком случае в учреждении по месту рождения усыновляемого малыша сроком на 70 дней.

Регулярное посещение женской консультации и своевременное оформление больничного листа даёт возможность рассчитывать на максимум возможных выплат будущей роженице.

Больше об оформлении больничного по беременности и родам и получении листа нетрудоспособности читайте тут.

Кому положены декретные выплаты?

Такие выплаты изначально предполагаются для финансовой поддержки работающих женщин – соответствующие отчисления, размер которых зависит от заработка, производит работодатель. В такой ситуации только факт наличия официального трудоустройства на момент беременности уже гарантирует декретный отпуск с ежемесячными выплатами.

Закон также предусматривают возможность получения декретных для уволенных за месяц до выхода в декрет матерей. Не обходятся без выплат и занятые предпринимательской деятельностью дамы, если они официально зарегистрированы и делают необходимые взносы. Закон защищает и другие категории женщин. Студентки дневного отделения получают фиксированные выплаты вместе со стипендией.

Помощь получают также военнослужащие и госслужащие. Однако у многих возникает вопрос – как быть с теми женщинами, которые на момент беременности официально не трудоустроены и не покинули какую-либо должность в последнее время? Закон говорит о том, что и эта категория женщин тоже получит финансовую поддержку. Но обо всем по порядку.

Для начала разберемся с тем, какие пособия доступны для женщин, и каким образом они оформляются на общих основаниях. Официально работающим, выходящим в отпуск по беременности и уходу за детьми, законодательство предусматривает ежемесячную финансовую помощь, равную среднему доходу за предшествующие два года работы.

Для получения такого пособия необходимо состоять на учете по беременности и регулярно выплачивать взносы социального страхования. Этот пункт не учитывает безработных лиц.

Будущие матери, оформившие гинекологический учет до двенадцатой недели беременности, могут получать дополнительную фиксированную помощь. Этот пункт тоже не касается безработных, так как выплата идет дополнением к платежам с места работы.

Исключительные случаи – очное обучение и расформирование бывшего места работы.

Бывают ситуации, когда трудовая организация, где работала женщина, была расформирована до необходимости получения отпуска. В этом случае полагаются минимальные ежемесячные пособия.

Учитывается потеря работы в такой организации не позже года назад.

Женщина может рассчитывать на пособие минимального размера при прекращении осуществления индивидуальной предпринимательской деятельности не позже года назад.

Иногда по тем или иным причинам работодатель увольняет работницу, находящуюся в декретном отпуске. В этой ситуации женщина будет получать выплаты, равные среднему доходу в этой организации за последние два месяца.

Если женщина не работает

Источник: https://bogunskaia.ru/lgoty/dekretnye-vyplaty-bezrabotnym.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.